El objetivo es potenciar las habilidades de liderazgo de mujeres en cargos de gerencia y dirección, para promover una mayor participación femenina en la toma de decisiones de alto nivel en el sector privado y público.
Mujeres en posiciones de liderazgo y toma de decisiones en grandes, medianas o pequeñas compañías o en el sector público.
6 sesiones de 3 hs. de duración.
Online o presencial
El objetivo es potenciar las habilidades blandas de las mujeres líderes relacionadas con la comunicación, motivación, empatía y trabajo colaborativo.
Mujeres en posiciones de liderazgo y toma de decisiones en grandes, medianas o pequeñas compañías o en el sector público.
2 sesiones de 2 hs. de duración.
Online o presencial
Enfoque estratégico
Teambuilding
Pensamiento crítico
Innovación
Método del caso